Economie / Emploi - France

Les pères managers en quête d' équilibre: portrait d' une génération qui entend réconcilier travail et famille

05.06.2015 / Créé par (EMWF)

Cette étude a été réalisée dans le cadre du projet Qualitemps qui vise à impliquer davantage les pères dans la vie familiale afin de favoriser l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Elle repose sur un sondage d’échantillon de 400 pères cadres âgés de 30 à 40 ans, sur soixante interviews de cadres supérieurs et vingt interviews de directeurs des ressources humaines de grandes entreprises sur le thème de la paternité. L’étude décrit et analyse les blocages pour la conciliation de la vie professionnelle et personnelle au masculin et dresse une typologie de pères en fonction de leur rapport au travail et à la paternité.

En détails

  • Type de document : Etude / Rapport
  • Auteur-e : Bénédicte Bertin-Mourot, Claire Beffa, Karine Armani, Marlies Gaillard
  • Maison d'édition : Equilibres
  • Date de parution : 2008
  • Nombre de pages : 59
  • Langue : Français

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